第372章 郑叶的分析 (第2/2页)
　　
　　“D县有一个常务副县长今年到龄了，马上要办理退休手续。”
　　
　　“目前这个空缺的接替人选，市里和县里都盯着，竞争很激烈。”
　　
　　“市委组织部那边已经收到了好几份推荐材料，各有各的背景，各有各的路子，目前还处于各方博弈的阶段，没有最终确定。”
　　
　　沈逸听完，意味深长地看了郑叶一眼，嘴角浮起一丝若有若无的笑意。
　　
　　“哦，你还挺了解，连D县的干部编制情况都摸清楚了。”
　　
　　郑叶听出了沈逸话里那份略带调侃的赞许，笑着解释。
　　
　　“刚才调李明辉档案的时候，想着可能会用到D县的相关情况，就顺手多看了一眼。”
　　
　　沈逸满意地点了点头，接着抛出了一个看似随意但实际上分量极重的问题。
　　
　　“省委组织部和常务副县长——你觉得李明辉适合去哪？”
　　
　　郑叶闻言，精神陡然一振。
　　
　　他跟着沈逸三年，太了解这位书记的作风了——沈逸从来不会无缘无故地问这种问题。
　　
　　这是考核，是检验他政治判断力的试金石。
　　
　　如果他回答得好，沈逸不会说什么，但他这个省委一秘在书记心目中的分量就会加重，以后外放在职位上就会有更好的选择。
　　
　　王进也来了兴致，端着茶杯靠在椅背上，也想看看这个年轻人到底有多少真材实料。
　　
　　郑叶理了一下思绪，开口道。
　　
　　“书记，王老，我觉得李明辉比较适合常务副县长，理由有三。”
　　
　　“第一，常务副县长是做实事的职位。常委班子成员，分管财政、发改、招商、扶贫这些最核心的实权部门，是干具体工作的人。”
　　
　　“李明辉这个人，从普通家庭子弟一路拼到省委办公厅正科，没有任何背景，全凭自己的能力。”
　　
　　“这种人骨子里有一股不服输的韧劲，你让他坐冷板凳他坐不住，但给他一个能出成绩的平台，他绝对能交出漂亮的答卷。”
　　
　　“第二，常务副县长要协调各方关系，平衡常委班子里复杂的人际脉络。”
　　
　　“换一个没有经验的人去当常务副，可能光协调班子内部关系就要耗掉大半年的时间。”
　　
　　“李明辉不需要，因为这恰恰是李明辉最擅长的领域，他在省委办公厅待了那么多年，深谙体制内的运作规则，能揣摩人心，善于调和矛盾。”
　　
　　王进此时的身体微微前倾了几分，茶杯也放回了桌上，显然对这个年轻人的分析已经有了几分兴趣。
　　
　　“第三，也是最关键的一点——赵先生那边的资源，赵先生和李明辉是关系不错的大学同学。”
　　
　　“常务副县长最核心的工作是什么？是发展经济，是改善民生。”
　　
　　“D县是全省最偏远的山区县，交通不便，工业基础薄弱，想要发展离不开投资和项目。”
　　
　　“赵先生那边的资源圈——毕氏集团、庞家、月华集团——哪一个拿出来，对区县级别的发展来说都是天大的助力。”
　　
　　他顿了顿，又补了一句。
　　
　　“所以，让李明辉去当常务副县长，既是对他个人的锻炼，也是给D县送资源。”
　　
　　“至于组织部嘛——那是省直机关，平台当然好，但李明辉目前最缺的不是级别和位置，而是一个能让他重新证明自己的舞台。”
　　
　　“组织部这种机要部门，一举一动都有无数双眼睛盯着，容错率太低。”
　　
　　“他现在最需要的是一块能放手去干、不用顾忌太多的天地。”
　　
　　“D县虽然偏远，但正因偏远，关注度低，他反而能做更多实事。”